Contribution formation et apprentissage : hausse des acomptes pour 2020

Taxe d'apprentissage
Actualité

Un décret publié le 11 décembre 2019 prévoit une augmentation des acomptes de taxe d’apprentissage et de contribution formation à verser en 2020. Un transfert des versements à l’URSSAF en ...

Cet article a été publié il y a 4 ans, il est donc possible qu'il ne soit plus à jour.
Quelques articles récents qui pourraient vous intéresser :

Accès à votre contenu
même hors ligne

Télécharger maintenant

Un décret publié le 11 décembre 2019 prévoit une augmentation des acomptes de taxe d’apprentissage et de contribution formation à verser en 2020.

Un transfert des versements à l’URSSAF en 2022

Jusqu’aux rémunérations versées au titre de 2018, la taxe d’apprentissage et la contribution formation étaient à verser aux OCTA et aux OPCA en une seule fois, au plus tard le 28 février de l’année suivante.

La loi n°2018-771 dite « Avenir professionnel » du 5 septembre 2018 modifie entre autres, les modalités de versement de ces deux contributions à compter de 2019.

Initialement, il était prévu qu’à compter de 2021, la taxe d’apprentissage et la contribution formation soient directement versées par les employeurs aux URSSAF, au même rythme que les cotisations de sécurité sociale, donc mensuellement. Le projet de loi de finances pour 2020 prévoit néanmoins un report de ce transfert à 2022, à la demande des URSSAF.

Des acomptes aux OPCO

À titre transitoire, pour 2019 et 2020, et donc probablement 2021, ces contributions sont à verser aux OPCO (opérateurs de compétences), qui remplacent les OCTA et OPCA depuis le 1er janvier 2019.

Le décret 2018-1331 du 28 décembre 2018 a instauré un échéancier spécifique à titre transitoire avec un système d’acomptes.

Exceptionnellement, au titre des rémunérations 2019, aucune taxe d’apprentissage ne sera à verser. La contribution supplémentaire à l’apprentissage (CSA) sera néanmoins due pour cette période. Pour la contribution formation due au titre de 2019, pour les entreprises d’au moins 11 salariés, un acompte de 75% devait être versé pour le 15 septembre dernier.

Modification des acomptes en 2020

Le décret 2019-1326 du 10 décembre 2019 modifie les modalités de calcul de l’acompte dû au titre des rémunérations de 2020 prévu par le décret du 28 décembre 2019 pour la taxe d’apprentissage et la contribution formation :

  • l’acompte à verser au plus tard le 29 février 2020 est porté de 40 à 60%
  • l’acompte à verser au plus tard le 15 septembre 2020 est porté de 35 à 38%.

Masse salariale de base

Taxe d’apprentissage

Contribution formation et 1% CPF - CDD

Rémunérations 2019

Aucun versement de taxe d’apprentissage

Versement de la contribution supplémentaire à l’apprentissage (CSA) pour le 29 février 2020 au plus tard

Versement d’un acompte pour le 15 septembre 2019 égal à 75% de contribution assise sur les rémunérations de 2018

Versement du solde pour le 29 février 2020

Rémunérations 2020

Acompte de taxe d’apprentissage et de contribution formation :

  • 29 février 2020 : versement d’un acompte de 60% assis sur les rémunérations versées en 2019
  • 15 septembre 2020 : versement d’un acompte de 38% assis sur les rémunérations versées en 2019
  • 28 février 2021 : versement du solde de la taxe d’apprentissage et de la contribution formation relative aux rémunérations versées en 2020

Source : Décret 2019-1326 du 10 décembre 2019